Grupo de Educación Virtual Policial
La educación policial una posibilidad significativa de humanización
FUNCIONES
- Alinear las políticas establecidas por las entidades nacionales e internacionales en la virtualización de contenidos educativos.
- Proponer parámetros de calidad para la educación policial asociados a los objetos virtuales de aprendizaje, con el propósito de satisfacer las necesidades institucionales.
- Asesorar en estrategias que coadyuven al fortalecimiento del sistema educativo policial, para el desarrollo de las competencias en un entorno cambiante.
- Referenciar procesos de virtualización en el ámbito nacional e internacional, a fin de implementar la transferencia de conocimientos, el aprendizaje significativo y la aplicación de buenas prácticas en el uso de la plataforma educativa virtual.
- Diseñar lineamientos en torno a la administración funcional de la plataforma educativa virtual institucional, con el propósito de unificar criterios en la ejecución de contenidos virtuales.
- Brindar soporte funcional a la comunidad académica, en el uso de la plataforma educativa virtual institucional, con el propósito de fortalecer las competencias para el manejo de la misma.
- Diseñar y desarrollar los contenidos educativos virtuales de acuerdo a las tendencias actuales, con el fin de fortalecer el sistema educativo policial.
- Fomentar el aprendizaje autónomo centrado en la autogestión formativa, mediante el uso de medios pedagógicos virtuales, con el objetivo de potenciar las competencias del personal.
- Implementar buenas prácticas en el uso de la plataforma educativa virtual, para fortalecer las estrategias de enseñanza y aprendizaje en la comunidad académica policial.
- Direccionar el centro de producción de contenidos y la plataforma educativa virtual institucional, con el propósito de optimizar los recursos financieros de la institución.
- Las demás que le sean asignadas de acuerdo con la Constitución Política, la Ley, los reglamentos, normatividad, lineamientos institucionales o la naturaleza de la dependencia.
Grupos de trabajo
Objetivos:
- Identificar los objetivos de aprendizaje del curso.
- Diseñar la estructura del curso.
- Seleccionar y desarrollar los materiales didácticos.
- Seleccionar y utilizar las herramientas tecnológicas.
- Establecer los métodos de enseñanza y evaluación.
- Evaluar y mejorar el curso.
Equipo plataforma: Son los encargados de la plataforma, tienen la tarea de administrar y mantener el sistema de gestión de aprendizaje (LMS) para la institución, son responsables de garantizar que la plataforma esté disponible, funcione correctamente y brinde un soporte técnico adecuado para que los usuarios de la plataforma puedan utilizarla de manera efectiva en sus cursos y actividades académicas.
Objetivos:
- Instalación y configuración de la plataforma.
- Mantenimiento y actualización de la plataforma.
- Soporte técnico.
- Asesoría, capacitación y desarrollo.
Equipo de diseño gráfico: Se encarga de la producción de cursos virtuales se encarga de la creación de elementos visuales y multimedia que apoyen la enseñanza y el aprendizaje en línea, mejorando la calidad del contenido y la experiencia del usuario en la plataforma de aprendizaje.
Objetivos:
- Creación de materiales visuales.
- Desarrollo de la apariencia visual del curso.
- Diseño de elementos multimedia.
- Aseguramiento de la accesibilidad.